Certification Lean

La certification « Engager des transformations par l’adoption du Lean » (en cours d’enregistrement au répertoire spécifique) vise à développer vos capacités pour déployer et s’engager dans des projets d’évolution des équipes vers des métiers émergents ou de mutations liées aux nouvelles organisations du travail en mobilisant les outils du Lean.

La certification s’inscrit et couvre l’ensemble des attentes exprimées par les nouveaux enjeux industriels de compétitivité.
Lean

En plus d’attester vos compétences techniques sur l’excellence opérationnelle, la certification met en exergue la dimension humaine inhérente à toute transformation pour vous préparer aux défis des nouveaux métiers émergents et des nouvelles transformations de notre manière de travailler individuellement et collectivement.

Le Lean Management

Le Lean Management regroupe un ensemble de principes et méthodes visant à améliorer la qualité des biens et services d’une organisation, les conditions de travail de ses employés, l'efficience opérationnelle de ses processus et sa rentabilité. Cette démarche transformant les pratiques managériales et les relations entre parties prenantes de l’organisation, il convient de l'accompagner pour obtenir une réelle transformation dont bénéficient clients, collaborateurs et actionnaires.

À l’issue du parcours de formation certifiante, vous maîtriserez les compétences clés suivantes :

  • Analyser le besoin et piloter un chantier pour faire face aux évolutions et imprévus
  • Impliquer son équipe et les parties prenantes pour favoriser la collaboration, la coopération et la progression
  • Mettre en œuvre une méthode de gestion de projet structurée s’appuyant le Lean pour intégrer la dimension humaine
  • Évaluer les résultats en termes de gains et d’apprentissages collectifs pour capitaliser et reproduire les bonnes pratiques

Public concerné

  • Responsable logistique
  • Responsable gestion industrielle et logistique
  • Planificateur / Planificatrice de production industrielle
  • Responsable méthodes
  • Directeur / Directrice industrialisation
  • Responsable de production
  • Directeur / Directrice industriel
  • Chef / Cheffe de projet en organisation
  • Responsable qualité en industrie
  • Scrum Master
  • Ingénieur / Ingénieure d’études-développement

Prérequis à l'inscription à l'évaluation certificative

  • Avoir suivi l’ensemble des modules de la formation Lean Green Belt ou avoir suivi un parcours de formation admis en équivalence
  • Avoir obtenu au moins 70% de bonnes réponses au QCM de connaissances
  • Avoir remis, deux semaines avant la date du jury, un dossier professionnel écrit, conforme aux exigences de certification portant sur le projet de transformation par le Lean

Validation de la certification

Épreuve d’évaluation :

Le Projet d’application en entreprise mené lors de la mise en situation professionnelle constitue est l’unique modalité d’évaluation de la certification.

Elle repose sur deux épreuves distinctes :

  • Écrit dossier projet : rédaction d’un rapport de synthèse du chantier de transformation réellement mené, par le candidat, en France ou à l’étranger.
  • Soutenance orale : retour d’expérience du candidat en présentant le dossier (60’) de son chantier de transformation en entreprise et en répondant aux questions d’un jury de deux personnes (30’)

Sanction

Délivrance du certificat de compétence « Engager des transformations par l’adoption du Lean » après :

  • Validation de toutes les compétences visées au référentiel par le jury
  • Confirmation du jury d’absence de fraude, tentative de fraude ou plagiat

La formation diplômante concernée par ce titre RS (en cours d’enregistrement) Diplôme d’établissement Lean Green Belt →

Contacts

Portratit Céline Auger final

Céline Auger

Chargée de développement - Executive Education

Florian Magnani

Florian Magnani

Maître de Conférence,
Responsable projet thématique 2e année,
Co-responsable option 3e année Do-IT,
Responsable pédagogique formation continue Lean Green Belt.

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